Jos olet muokannut tietoja Puressa, ne näkyvät pian tässä.

Henkilökohtainen profiili

Ansioluettelo

Elokuussa 2018 aloitin tutkijan tehtävissä Työterveyslaitoksessa. Jatkossa minut tavoittaa sähköpostitse osoitteesta janne.kaltiainen [at] ttl.fi

Koulutus / tieteellinen pätevyys

Sosiaalipsykologia, Valtiotieteiden tohtori, Sosiaalitieteiden laitos, HY

syyskuuta 2013lokakuuta 2018

Asemat yliopiston ulkopuolella

Tutkija, TYÖTERVEYSLAITOS

5 elokuuta 2018 → …

Tieteenalat

  • 5144 Sosiaalipsykologia
  • organisaatiopsykologia
  • työelämän ja organisaatioiden tutkimus
  • organisaatiomuutos
  • johtaminen
  • luottamus
  • oikeudenmukaisuus
  • Työn imu

Kansainvälinen ja kotimainen yhteistyö Viimeisin maatasolla toteutettu yhteistyö. Saat syvempiä lisätietoja pisteitä napsauttamalla.

Julkaisut 2013 2019

Spiraling work engagement and change appraisals: A three-wave longitudinal study during organizational change

Kaltiainen, J., Lipponen, J., Fugate, M. & Vakola, M., elokuuta 2019, julkaisussa : Journal of Occupational Health Psychology.

Tutkimustuotos: ArtikkelijulkaisuArtikkeliTieteellinenvertaisarvioitu

Open access
Tiedosto

Dynamics of trust and fairness during organizational change: implications for job crafting and work engagement

Kaltiainen, J. P., Lipponen, J. M. T. & Petrou, P., huhtikuuta 2018, Organizational Change: Psychological effects and strategies for coping. Vakola, M. & Petrou, P. (toim.). Routledge, s. 90-101 (Current Issues in Work and Organizational Psychology).

Tutkimustuotos: Artikkeli kirjassa/raportissa/konferenssijulkaisussaKirjan luku tai artikkeliTieteellinenvertaisarvioitu

Trust in organizations - organizational, intergroup, and value research perspective

Kaltiainen, J. P., Helkama, K. E. & Jasinskaja-Lahti, I., maaliskuuta 2018, julkaisussa : Socialʹnaâ psihologiâ i obŝestvo. 9, 1, s. 8-21 14 Sivumäärä

Tutkimustuotos: ArtikkelijulkaisuKatsausartikkeliTieteellinenvertaisarvioitu

Open access

Ilman luottamusta et voi johtaa

Kaltiainen, J. P., huhtikuuta 2017, julkaisussa : Fakta. 2017, 4, s. 52 1 Sivumäärä

Tutkimustuotos: ArtikkelijulkaisuArtikkeliYleistajuinen

Palkinnot

Opinäytetöiden Helsinki-palkinto: Tunnustus pro gradu -tutkielmasta

Janne Kaltiainen (Vastaanottaja), 13 joulukuuta 2013

Palkinto: Palkinnot ja kunnianosoitukset

Valtiotieteellisen tiedekunnan pro gradu -palkinto

Janne Kaltiainen (Vastaanottaja), 13 joulukuuta 2013

Palkinto: Palkinnot ja kunnianosoitukset

Aktiviteetit 2013 2018

  • 22 Konferensseihin, kursseille ja seminaareihin osallistuminen ja näiden järjestäminen
  • 3 Suullinen esitys
  • 2 Käsikirjoitusten vertaisarviointi

The 33rd Annual Conference of the Society for Industrial and Organizational Psychology

Janne Kaltiainen (Posteriesitys)
19 huhtikuuta 201821 huhtikuuta 2018

Aktiviteetti: Tapahtumaan osallistumisen ja tapahtuman järjestämisen tyypitKonferensseihin, kursseille ja seminaareihin osallistuminen ja näiden järjestäminen

EASP Meeting: Group Based Power: Solidarity vs. Collective Action

Janne Kaltiainen (Puhuja: esitelmän pitäjä)
28 kesäkuuta 20181 heinäkuuta 2018

Aktiviteetti: Tapahtumaan osallistumisen ja tapahtuman järjestämisen tyypitKonferensseihin, kursseille ja seminaareihin osallistuminen ja näiden järjestäminen

Society for Personality and Social Psychology, 19th Annual Convention

Janne Kaltiainen (Posteriesitys)
1 maaliskuuta 20183 maaliskuuta 2100

Aktiviteetti: Tapahtumaan osallistumisen ja tapahtuman järjestämisen tyypitKonferensseihin, kursseille ja seminaareihin osallistuminen ja näiden järjestäminen

Onnistuneen fuusion kulmakivet - Tutkimustietoa fuusioiden sosiaalipsykologiasta

Janne Kaltiainen (Puhuja)
27 maaliskuuta 20185 huhtikuuta 2018

Aktiviteetti: Puhe- tai esitystyypitSuullinen esitys

6th EAWOP Early Career Summer School 2018

Janne Kaltiainen (Puhuja: esitelmän pitäjä)
2 kesäkuuta 20186 kesäkuuta 2018

Aktiviteetti: Tapahtumaan osallistumisen ja tapahtuman järjestämisen tyypitKonferensseihin, kursseille ja seminaareihin osallistuminen ja näiden järjestäminen