El don personal en las empresas sanas: Racionalidad limitada, valores inconmensurables y agencia económica

This paper defends a normative basis for entrepreneurial ventures, and draws the conclusion that any enterprise, insofar as it is reasonable, has in final analysis to be a (free) gift to promote good. Building on Herbert Simon's idea of" satisficing" and developing it in line with axiological insights of the new classical natural law theory, this paper makes the argument that a choice to proceed reasonably in any entrepreneurial venture will be guided by rationality that is bounded. Bounded rationality entails that the various end-values or goals of the venture will be incommensurable, and this implies that (1) the enterprise need not be locked in on promoting merely one value, such as profits, and (2) a choice to aim at one or more goals will be a personal (free) gift, which is ethically valuable.

Este artículo defiende que las aventuras empresariales deben tener una base normativa, y que toda empresa, en la medida en que sea razonable, aceptará el hecho de que, en último término, es un regalo (libre) para promover el bien. Basándose en la idea de Herbert Simon de satisfacción, y desarrollándola de acuerdo con las corrientes axiológicas de la teoría de la ley natural neoclásica, este artículo sostiene que cualquier intento de proceder razonablemente en cualquier aventura empresarial estará guiado por la racionalidad, que es limitada. La racionalidad limitada supone que los diversos valores finales o fines de la aventura son inconmensurables, y esto implica que 1. La empresa necesita no estar cerrada a promocionar meramente un solo valor, como los beneficios, y 2. La elección de apuntar a uno o más fines será un regalo personal (libre) que es éticamente valioso.