Toimintakonseptin yhteisen kehittämisen mahdollisuus

Jaakko Virkkunen, Heli Ahonen , Marika Schaupp, Leila Lintula

    Forskningsoutput: Bok/rapportBeställd rapportProfessionell

    Sammanfattning

    Uuden tieto- ja viestintätekniikan laajeneva hyödyntäminen johtaa tällä hetkellä työelämässä syvällisiin muutoksiin, jotka eivät koske vain työn järjestelyjä vaan myös sen sisältöä, koko ideaa ja periaatetta, jolla yhteiskunnassa ilmeneviin tarpeisiin pyritään vastaamaan. Vaikka tällaiset muutokset perustuvat ylimmän johdon toimintalinjaa koskeviin päätöksiin, ne edellyttävät koko henkilökunnalta luovaa panosta, toimintakonseptin osallistavaa kehittämistä. Muutoslaboratorio on suhteellisen uusi toiminnan kehittämisen menetelmä, joka on parhaimmillaan juuri toimintakonseptin osallistavan kehittämisen välineenä. Tämä kirja koskee Työelämän kehittämisohjelman rahoituksella vuosina 2004-2009 toteutettua Muutoksen tekijät - toimintakonseptin osallistavan kehittämisen oppimisverkosto -hanketta. Julkaisussa arvioidaan verkoston kokemusten perusteella tämän uuden kehittämistavan toteuttamisen ja leviämisen edellytyksiä sekä mahdollisuuksia uuden toimintakonseptin kehittämistä organisaatiorajat ylittävän oppimis- ja yhteistoimintaverkoston avulla.
    Originalspråkfinska
    UtgivningsortHelsinki
    FörlagTekes
    Volym2010
    Antal sidor189
    ISBN (tryckt)978-952-457-443-3
    StatusPublicerad - 2010
    MoE-publikationstypD4 Publicerad utvecklings- eller forskningsrapport eller studie

    Publikationsserier

    NamnTykes
    FörlagTekes
    Nr.70
    Volym2010

    Citera det här